Economía
Trabajo sí hay: Bavaria abrió nuevos empleos en Colombia y con buen pago; así puede aplicar
Tenga en cuenta aquí las fechas y requisitos para acceder.

Cada vez son más los colombianos que se encuentran en búsqueda de empleo, tras un escenario en el que el desempleo se ha agudizado, tras la combinación de factores económicos, políticos y estructurales que han afectado a las empresas y a los habitantes del país. Uno de ellos es la desaceleración económica que se ha impulsado tras un escenario inflacionario preocupante y también una mayor incertidumbre por las políticas actuales que impulsa el Gobierno.
Hace poco menos de dos semanas, el Dane reveló su más reciente reporte de desempleo, cuya cifra se ubicó en 11,6%, inferior a la registrada en el mismo mes del 2024, cuando la cifra estaba ubicada en un 12,7%. Esta cifra indica que actualmente hay más de 3 millones de colombianos buscando empleo sin encontrar una oportunidad.

Bavaria anunció nuevos empleos en Colombia: estas son las ofertas a las que puede aplicar
Pese al escenario poco favorable, muchas empresas han lanzado nuevas propuestas y ofertas laborales para que distintos grupos de colombianos puedan aplicar a estas vacantes. Una de las más recientes fue la reconocida empresa Bavaria, que permitirá aplicar a la oferta a partir del martes 11 de marzo.
Estas ofertas de empleo estarán disponibles hasta el próximo 4 de abril, en el marco de la convocatoria del programa Graduate Management Trainee (GMT).
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Dicho programa está dirigido a graduados de disciplinas bilingües, como lo es inglés y español, pero que tengan dos años de experiencia laboral desde su grabación. En esta modalidad, los seleccionados podrán rotar por distintas áreas clave en la compañía, como lo son ventas, logística, producción y mercadeo, lo que les permite adquirir una visión integral de la empresa.

Para aplicar a esta vacante lo que debe hacer es ingresar al proceso de inscripción en la página web de la empresa y a través de un enlace determinado. Luego debe iniciar el proceso de selección a través de pruebas de inglés, sortear una videoentrevista, luego una especie de juego o simulación de negocio, una entrevista con el vicepresidente de People, y dos paneles con equipos directivos de Bavaria.
Los requisitos exactos son:
- Graduado universitario con no más de 3 años de egresado (2022 al 2025)
- Dominio de Inglés: Avanzado
- Disposición de movilidad completa
- Sin experiencia laboral requerida
De acuerdo con las fechas estipuladas, el ingreso al programa, si el aplicante cumple con todas las pruebas y requisitos, será en agosto del 2025.
